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Candidaturas encerradas

ANALISTA DE BENEFÍCIOS SÊNIOR

Descrição da vaga

SOBRE O GRUPO RODONAVES ....


Somos o Grupo Rodonaves, estamos aqui para cuidar das pessoas para que elas possam movimentar seus próprios sonhos. É esse sentimento que faz crescer nosso espírito empreendedor. Com coragem e dedicação, nos firmamos no ramo de transportes e, hoje, expandimos nossa atuação e criamos soluções diversas para todo o Brasil por meio das 6 empresas que compõem o nosso Grupo e nos posicionam como um dos melhores e maiores grupos logísticos do país e referência no setor. 

Responsabilidades e atribuições

  • Renegociação de contratos de benefícios (saúde, odontológico, alimentação, transporte, entre outros), visando melhores condições comerciais e operacionais;
  • Gestão de relacionamento com fornecedores, incluindo acompanhamento de performance, resolução de conflitos e alinhamento de expectativas;
  • Realização de estudos estratégicos para revisão e aprimoramento da política de benefícios, com foco em custo-benefício, aderência ao perfil dos colaboradores e tendências de mercado;
  • Controle dos contratos e vencimentos, assegurando a renovação ou encerramento dentro dos prazos estabelecidos;
  • Monitoramento de preços e reajustes, com análise crítica dos impactos financeiros e proposição de alternativas viáveis;
  • Benchmarking com o mercado, identificando práticas competitivas e oportunidades de inovação na oferta de benefícios;
  • Elaboração de apresentações e relatórios gerenciais, com indicadores de desempenho, análises comparativas e recomendações estratégicas;
  • Atuação consultiva junto às áreas internas, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas e políticas de remuneração.

Requisitos e qualificações

  • Superior Completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em gestão de benefícios corporativos;
  • Habilidade de negociação e comunicação com diferentes stakeholders;
  • Visão estratégica e capacidade analítica;
  • Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária relacionada a benefícios;
  • Domínio de ferramentas de Excel e PowerPoint;
  • Desejável vivência com sistemas de gestão de benefícios e plataformas de RH;
  • Disponibilidade para trabalhar na unidade de São Paulo ou Ribeirão Preto.

Informações adicionais

  • Vale alimentação;
  • Refeição no Local;
  • Wellhub;
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica; 
  • Seguro de Vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista e Testes com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

GRUPO RODONAVES

Somos um ecossistema completo de soluções e serviços logísticos, com dois pilares que se fortalecem mutuamente: clientes e parceiros.


Para os clientes, oferecemos soluções logísticas sob medida para impulsionar seus negócios, como o transporte fracionado rodoviário e aéreo, transporte dedicado, especial, de cargas indivisíveis e serviços de armazenagem.


Para os parceiros, somos um ecossistema completo para empreender, crescer e evoluir continuamente, fortalecendo relações de longo prazo com aqueles que são a extensão do nosso negócio.